Modèle Demande De Congés Payés

Voici deux possibilités pour le Modèle de Demande De Congés Payés. Vous pouvez réaliser votre demande en ligne ou télécharger un modèle de document à personnaliser selon vos besoins :


Veuillez remplir le formulaire ci-dessous pour créer un Modèle de Demande de Congés Payés. Tous les champs doivent être remplis afin que la demande soit claire et complète. Nous vous accompagnerons à chaque étape avec des exemples d’informations.

Demande de Congés Payés

1. Informations du Salarié



2. Détails de la Demande de Congés Payés

3. Justification des Congés

4. Dates de Congés Demandés


5. Remplaçant Pendant l’Absence

6. Impact sur le Travail

7. Coordonnées de Contact


8. Déclaration de Véracité

9. Signature du Demandeur



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WORD

Voici deux exemples de Modèle de Demande de Congés Payés. Ces modèles ont été conçus à partir de sources fiables et peuvent vous aider dans la rédaction de votre propre demande :


Modèle Lettre Demande De Congés Payés (1)
Expéditeur :
[Nom de l’expéditeur]
[Poste]
[Nom de l’entreprise]
[Adresse de l’entreprise]
[Numéro de téléphone]
[Adresse e-mail]
Destinataire :
[Nom et prénom du responsable]
[Poste du responsable]
[Nom de l’entreprise]
[Ville], [Date]
Objet : Demande de Congés Payés


Cher(ère) [Nom du responsable],
Par la présente, je souhaite vous faire part de ma demande de congés payés pour la période suivante : [indiquer la période des congés souhaités, par exemple : du [date de début] au [date de fin]].
Cette demande est motivée par [expliquer brièvement la raison de la demande, par exemple : des raisons personnelles, familiales, ou des vacances bien méritées].
Détails concernant ma demande :
1. Nombre de jours de congés souhaités : [préciser le nombre de jours].
2. Tâches et responsabilités pendant mon absence : [décrire comment les tâches seront gérées, par exemple : passage de relai à un collègue].
3. Disponibilité pour toute clarification : je reste disponible par e-mail ou téléphone en cas de besoin.
Règlement sur les Congés :
Conformément à la politique de l’entreprise sur les congés, je vous prie de bien vouloir prendre en compte ma demande dans les meilleurs délais. Je m’engage à m’assurer que toutes mes responsabilités sont prises en charge avant mon départ.
Demande de confirmation :
Je vous saurais gré de bien vouloir me confirmer par écrit l’acceptation de ma demande de congés à votre convenance.
Je vous remercie d’avance pour votre compréhension et reste à votre disposition pour toute information complémentaire. Dans l’attente de votre réponse.
Cordialement,
[Votre signature]
[Nom de l’expéditeur]


Annexes :
  • Justificatif si nécessaire
  • Programme de transmission des tâches
Modèle Lettre Demande De Congés Payés (2)
Expéditeur :
[Nom de l’expéditeur]
[Poste]
[Nom de l’entreprise]
[Adresse de l’entreprise]
[Numéro de téléphone]
[Adresse e-mail]
Destinataire :
[Nom et prénom du responsable]
[Poste du responsable]
[Nom de l’entreprise]
[Ville], [Date]
Objet : Suivi de ma Demande de Congés Payés


Cher(ère) [Nom du responsable],
Je fais suite à ma demande de congés payés envoyée le [date de la première demande]. Je n’ai pas encore reçu de confirmation et je souhaitais m’assurer que ma demande a bien été prise en compte.
Rappel de ma Demande :
Je souhaite toujours obtenir des congés du [date de début] au [date de fin] pour des raisons [personnelles/familiales]. Il est important pour moi de pouvoir planifier ces dates à l’avance.
Respect de la procédure :
Je rappelle que ma demande respecte le processus prévu par notre politique de congés. Je m’engage à préparer un plan de transition pour mes tâches durant mon absence.
Demande de confirmation :
Je serais reconnaissant(e) si vous pouviez me faire savoir si ma demande a été acceptée et quelles sont les prochaines étapes.
En vous remerciant pour votre attention portée à cette question, je reste dans l’attente de votre retour.
Cordialement,
[Votre signature]
[Nom de l’expéditeur]


Annexes :
  • Copie de la première demande de congés
  • Preuve de l’autorisation, si nécessaire


Modèle Demande De Congés Payés